【就労証明書】神戸市のHPにある雇用主のある就労証明書と自営業の就労証明書は同じものですか。

雇用主のある就労証明書と自営業の就労証明書は同じフォーマットです。 雇用主があるか、自営業かで必要書類が異なりますので、ご注意ください。 詳細表示

【就労証明書】エクセルで作成した証明書を印刷した後、足りない箇所を手書きで記入してもいいでしょうか。

印刷後に、手書きで追記いただいても大丈夫です。 詳細表示

【就労証明書】エクセルの枠を大きくしてもいいですか。

エクセルの幅の変更はできない仕様になっています。 備考欄に入力、もしくは記入してください。 詳細表示

【就労証明書】雇用契約の内容が変更となった場合は、就労証明書を再度提出する必要がありますか。

雇用契約の内容に変更が生じた場合は、変更後の契約が記載されている就労証明書と変更届をご提出ください。 詳細表示

【就労証明書】証明日はいつを記入しますか。

証明書発行日を記入してください。 ※年の欄は西暦で記入してください。 詳細表示

【就労証明書】育児休暇取得後、復帰しないまま現在産休を取得しています。就労実績はどのように記入すれば良いですか。

第一子の産休取得前にさかのぼって記入してください。 詳細表示

【就労証明書】 (雇用契約の)満了後の更新の有無を記入しています。どのように記入すればいいですか。

No.3「雇用（予定）期間等」について「□有期」の場合は、契約満了後の更新の有無について雇用更新「□有」、「□有(予定)」、「□無」、「□未定」にチェック（レ点記入）してください。 詳細表示

【就労証明書】代表者名はどのように記入しますか。

代表者（法人の代表者や個人事業主）の氏名を記入してください。 ※代表者に該当する者がいない場合又は事業所側で証明権限を代表者以外に付与している場合には、 　当該証明権限を有する証明書の内容に責任を持つ者の氏名を記入してください。 詳細表示

【就労証明書】保育士や幼稚園教諭の免許を持っていないが、保育園・幼稚園で働いています。どこにチェックをすればいいですか。

「無」にチェックをいれてください。 詳細表示

【就労証明書】育児休業の期間の記入方法について、規定では1年となっているが入園ができれば短縮する予定です。その場合は、1年後の日付を記入するべきか、それとも短縮となった場合の日付を記入するべきでしょうか。

現在取得している期間を記入いただくようお願いします。 詳細表示