正規職員で、育児時間を取得し、いわゆる「時短勤務」をしている場合はどう記載すればいいですか。

フルタイム労働者を、「1週間の所定労働時間が40時間程度（1日8時間、週5日勤務等）」としています。フルタイム労働者と比較して、1週間あたりの所定労働時間が短い場合は、１週間あたりの労働時間を、フルタイム労働者の所定労働時間で除した数字（小数点以下第２位を四捨五入）を勤務形態欄に記載してください。換算値が、0.1に満たない場合は0.1、0.9以上の場合は端数を切り捨てて0.9と記載してください。 詳細表示

紛失等で免許証の再交付がされた場合は、登録番号・登録年月日が変更になりますか。

基本的に登録番号・登録年月日の変更はありません。 詳細表示

就業地と異なる区の保健センターでも受理してもらえますか。

就業地の区の保健センターへ提出してください。 詳細表示

週2回2時間勤務している場合の勤務日数は何日ですか。

12月1日～7日の間に1時間でも勤務していれば「0.5日」となります。 詳細表示

登録番号・登録年月日が分からない場合、どこに問い合わせれば教えてもらえますか。

本人から保健所に、身分を確認出来る書類を提示して「再交付申請書」を提出し、免許の再交付手続きを行ってください。電話での問い合わせには対応していません。 詳細については、医務関係国家免許申請等一覧をご確認ください。 ■医務関係国家免許申請等一覧 　https://www.city.kobe.lg.jp/a35626/business/todokede/hokenfukushikyoku/... 詳細表示

メールアドレスを把握する目的はなんですか。

厚生労働省が、情報提供及び調査等の配信ツールとして、メールアドレスを利用すると聞いています。 詳細表示

医師・歯科医師・薬剤師届出票のオンラインによる届出方法について、詳細を教えてください。

厚生労働省HPを確認してください。 ■医療従事者による２年に一度の届出（三師届・業務従事者届）について 　https://www.mhlw.go.jp/stf/seisakunitsuite/bunya/kenkou_iryou/iryou/iryojujisha-todokede-sys.html 詳細表示

正規職員でフルタイム労働者ですが、産休・育児休暇中でかつ、12月31日現在全く勤務していない場合はどう記載すればいいですか。 また、産休・育児休暇中である旨を記入する必要はないですか。

雇用形態は、「正規雇用」で、常勤換算は、「１：フルタイム労働者」と記入してください。産休・育児休暇中である旨を記入する必要はありません。 詳細表示

この届出はなぜ提出しなければならないのですか。

それぞれの免許保有者の就業状況について、業務の種類、従事場所、登録年月日、年齢等の分布を明らかにし、医療及び看護行政の基礎資料を得ることを目的としています。 ＜保健師・助産師・看護師・准看護師の場合＞ 　保健師助産師看護師法第33条に定められています。 ＜歯科衛生士の場合＞ 　歯科衛生士法第６条第３項に定められています。 ＜歯科技工士の場合＞ 　歯科技工士法第６条第３項に定められ... 詳細表示

今回の届出を提出しているか確認をしたい。

提出確認の対応はできかねるため、提出しているか不安な場合は、再度提出してください。 なお、医療従事者届出システムを利用している場合、ログインしていただければ確認ができます。 ■医療従事者届出システム 　https://static.iryojujisha-todokede-sys.mhlw.go.jp/index.html 詳細表示