紙の届出票はインターネットでダウンロードできますか。

保健師・助産師・看護師・准看護師、歯科衛生士・歯科技工士とも、兵庫県ウェブサイトよりダウンロード可能です。※「兵庫県トップページ→健康・医療・福祉→医療→医療・保健衛生」 詳細表示

正規職員でフルタイム労働者ですが、産休・育児休暇中でかつ、12月31日現在全く勤務していない場合はどう記載すればいいですか。 また、産休・育児休暇中である旨を記入する必要はないですか。

雇用形態は、「正規雇用」で、常勤換算は、「１：フルタイム労働者」と記入してください。産休・育児休暇中である旨を記入する必要はありません。 詳細表示

就業地が神戸市外ですが、受理してもらえますか。

必ず就業地の保健所へ提出してください。 詳細表示

1年のうち、繁忙期の数か月のみ勤務している場合、12月31日現在で契約していなければ、届出しなくてもいいですか。

令和６年12月31日時点で雇用契約がなければ届出は不要です。派遣会社に登録している場合で、12月31日現在で派遣先がない場合も届出は不要です。 詳細表示

オンライン申請ができない場合はどうすればいいですか。

紙の届出票によりご提出ください。 詳細表示

未提出の場合、罰則はありますか。

各法令に罰則規定が定められています。＜保健師・助産師・看護師・准看護師の場合＞　保健師助産師看護師法第45条第２項により、50万円以下の罰金の規定があります。＜歯科衛生士の場合＞　歯科衛生士法第20条第１項により、30万円以下の罰金の規定があります。＜歯科技工士の場合＞　歯科技工士法第32条第１項により、30万円以下の罰金の規定があります。 詳細表示

外国籍の場合、免許証の生年月日表示が西暦になっていますが、届出票は西暦での記入になっていません。どのように記載したらいいですか。

原則は元号表示で記入してください。 詳細表示

正規職員で、育児時間を取得し、いわゆる「時短勤務」をしている場合はどう記載すればいいですか。

フルタイム労働者を、「1週間の所定労働時間が40時間程度（1日8時間、週5日勤務等）」としています。フルタイム労働者と比較して、1週間あたりの所定労働時間が短い場合は、１週間あたりの労働時間を、フルタイム労働者の所定労働時間で除した数字（小数点以下第２位を四捨五入）を勤務形態欄に記載してください。換算値が、0.1に満たない場合は0.1、0.9以上の場合は端数を切り捨てて0.9と記載してください。 詳細表示

派遣会社からの派遣で業務に従事している場合、派遣先＝就業地でいいですか。

派遣先を就業地として回答してください。 詳細表示

看護師、保健師の免許のうち一方のみ氏名変更を済ませている場合、どちらの名前を記入すればいいですか。

変更後の氏名を記載してください。 詳細表示